Digitales Personalmanagement
Mehr als nur eine HR-Tool
Entdecke, wie digitales Personalmanagement Dein Unternehmen transformieren kann. Nutze unser Modul Personal für die zentrale Verwaltung und Organisation aller Mitarbeiter!
Aufwand reduzieren durch intelligente Unterstützung
Alle Personaldaten und Dokumente in einer Datenbank
Mitarbeiterstammdaten an nur einem Ort verwalten
Zeiterfassung als Standardfeature an Board
Urlaubsplanung für einzelne Mitarbeiter oder das ganze Unternehmen verwalten
Du entscheidest über Zugriffs- und Bearbeitungsrechte der Datenverwaltung
Urlaub oder Abwesenheit easy einreichen
Schnell und immer informiert bleiben
»c2go« hilft dir, den Prozess der Urlaubsverwaltung zu optimieren, die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern und deine HR-Abteilung bei der effizienten Erfüllung ihrer Aufgaben zu unterstützen. Wie? Indem wir der Zettelwirtschaft abschaffen. Verlorene Urlaubsscheine gehören der Vergangenheit an.
Mit »c2go« hat jeder in deinem Team die Möglichkeit Urlaubsanträge oder auch Abwesenheiten einzureichen. Ist ein Urlaub genehmigt, bekommt der/die Mitarbeiter:in eine Benachrichtigung auf die hinterlegte E-Mail Adresse bzw. kann dies direkt in seiner eigenen Personalakte einsehen.
Unsere ERP-Software berücksichtigt die gesetzlichen Feiertage bei der Ermittlung der benötigten Urlaubstage.
Stundenliste - Wann, wo, wie lange
Nächster Halt - Baulohn!
Eine Stundenliste in einem HR-Tool bietet zahlreiche Vorteile, da sie dazu beiträgt, Arbeitszeiten, Anwesenheit und Arbeitsleistung effizient zu verwalten.
Die Stundenliste ermöglicht eine genaue Erfassung der Arbeitszeit für jeden Mitarbeiter. Dadurch wird die Grundlage für die Lohnabrechnung geschaffen, denn mit allen erfassten Daten und unserer Export Datei bietet dir »c2go« eine perfekte Liste für die Berechnung des Baulohns.
Mit den erfassten Arbeitszeiten in »c2go« können diese Daten, für die Analyse von Arbeitszeitmustern und -kosten verwendet werden. Dies ermöglicht eine fundiertere Entscheidungsfindung und die Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten.
Die Verwendung einer Stundenliste in einem HR-Tool fördert die Effizienz, Genauigkeit und Transparenz bei der Verwaltung von Arbeitszeiten und trägt zur Zufriedenheit der Mitarbeiter sowie zur Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen bei.
Alle Funktionen für ein erfolgreiches Personalmanagement
Stammdaten
Für jeden Mitarbeiter wird eine Akte angelegt, die jederzeit abrufbar ist. Alle wichtigen Stammdaten auf einen Blick.
Urlaubstage
Verfügbare Urlaubstage zu jeder Zeit und vor allem immer auf aktuellem Stand einsehbar.
Arbeitsstunden
Arbeitstage, Arbeitsstunden pro Woche und Überstundenkonto für jeden Mitarbeiter.
Krankheitstage
Der Mitarbeiter ist Krank, aber noch niemand ist im Büro den er anrufen kann?! Einfach einloggen, Abwesenheit (Krank) eintragen und wenn vorhanden die AU hochladen.
Dokumente
Alle wichtigen Dokumente wie Arbeitsvertrag, Zusatzvereinbarung, Gehaltsabrechnung uvm. sind in einem Tool hinterlegt. Dank der Cloud sind diese jederzeit abrufbar.
Upload
Der Mitarbeiter kann ganz einfach Dateien, wie z.B. eine Bescheinigung hochladen. Dank der Unterschriftfunktion können wichtige Dokumente schnell abgearbeitet werden.
Self-Service-Portal
Jeder Mitarbeiter kann auf sein Profil zugreifen und dort alle Daten einsehen, Dateien hochladen, Arbeitsstunden und Urlaubsanträge selbst verwalten.
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